Un Plan de Igualdad es un conjunto de medidas encaminadas a garantizar la igualdad entre hombres y mujeres en el entorno laboral. Busca la eliminación de aquellas barreras que dificultan, limitan o impiden la igualdad de trato entre sexos en la empresa. Plan de Igualdad Hasta ahora, si tu empresa tenía menos de trabajadores, podías elaborar un Plan de Igualdad de género en tu empresa si lo deseabas, con el objetivo de cumplir con tu responsabilidad social o mejorar tu imagen corporativa.