La siguiente información sobre deberes, derechos y mecanismos de acceso de personas con discapacidad, y en especial víctimas de Minas Antipersonal, representa un instrumento invaluable para hacer pedagogía en las comunidades y víctimas sobre los instrumentos que tienen al alcance para hacer valer sus derechos en materia de Asistencia Integral; y, a las IPS y Autoridades locales, un referente claro para asumir las responsabilidades que las leyes y la constitución les establece. Repositorio Institucional Digital. Abecés, boletines y guías. Información contractual.
¿Que es la Red de Ayuda Legal de Connecticut?
Es un beneficio que incrementa el monto de la pensión de la madama a través de la entrega de una bonificación por cada hijo salido vivo o adoptado; éste no se paga al momento del nacimiento del hijo, sino que junto a su pensión. Recuerde que una vez adjudicado, no se puede renunciar al beneficio es irrevocable. Importante: si en la solicitud de beneficios no aparece la Bonificación por Hijo, significa que usted no cumple con los requisitos para el beneficio. Beneficios y pensiones. Inicio Beneficios y pensiones.
Prestaciones
Para continuar navegando, es importante que acepte su uso. Se considera como día del hecho causante aquella en la que se cumpla el plazo de espera de un mes o la de la finalización de la amovible de suspensión. Si la persona trabajadora tuviera derecho al subsidio por desempleo para personas trabajadoras mayores de 52 años, percibiría este. Obligaciones, infracciones y sanciones. Cuantías para este año. La base de cotización por jubilación en este caso, es el tope leve de cotización a la Seguridad Collective vigente en cada momento. El mes de espera comienza a contar a partir del día siguiente al agotamiento de la prestación contributiva. Estoy de acuerdo.
REDUCCIONES Y BONIFICACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
La legislación actual exige que se haga un contrato por escrito. El acuerdo es un acuerdo al que llega la persona patrono y la assumed role trabajadora. Define: las condiciones de trabajo, como lugar y horario, así como forma de pago, monto del jornal, el derecho a la seguridad collective y al pago de la estampilla de riesgo laboral. El salario es el pago de dinero que hace la persona patrona a la trabajadora por el servicio que le presta. Existen varias modalidades de jornada ordinaria:.
Beneficios y pensiones
Para continuar navegando, es importante que acepte su uso. Que opten por una base de cotización superior a la mínima que les corresponda:. En los supuestos que el trabajador por cuenta propia o autónomo resida y desarrolle su actividad en un municipio en cuyo padrón municipal actualizado al inicio de la actividad consten menos de 5. Reducción equivalente al 80 por ciento de la cuota incluida la incapacidad temporal, durante los 12 primeros meses inmediatamente siguientes a la día de efectos del alta. Las trabajadoras autónomas que hubieran cesado en su actividad por maternidad, adopción, guarda cheat fines de adopción, acogimiento y guía y vuelvan a realizar una acción por cuenta propia en los 2 años siguientes a la fecha de cese. Bonificación equivalente al 80 por ciento sobre la cotización por contingencias comunes, durante los 12 primeros meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del alta. Estoy de armonía. Emprendedores y Autónomos.
